Quitter ton CDI sans risques : 4 stratégies concrètes pour passer sereinement à l'indépendance
Après plusieurs années à chercher du sens dans mon CDI, j'ai décidé de franchir le cap vers l'indépendance et enfin vivre pleinement de ma passion.
Cette décision ne se prend pas à la légère. J’ai passé des nuits à analyser les meilleures stratégies pour sécuriser ma transition vers l'indépendance. Voici en détail les options possibles :
🔹 Scénario 1 : Rupture conventionnelle + ARE
Indemnisation : environ 70 % du salaire net pendant 18 mois (variable selon l’âge et salaire antérieur).
Statut recommandé : SASU.
Charges sociales : environ 75 % du salaire versé.
✅ Avantage : Constituer une trésorerie en ne se versant pas de salaire pendant l’ARE.
❌ Inconvénients : Rupture conventionnelle pas toujours évidente, baisse du niveau de vie à anticiper.
🔹 Scénario 2 : Rupture conventionnelle + ARCE
Versement immédiat d'un capital (environ 60% des droits restants).
Statut recommandé : SASU.
Charges sociales : environ 75 % du salaire versé.
✅ Avantage : Disposer immédiatement d’une trésorerie conséquente.
❌ Inconvénients : Fin des versements mensuels, nécessite d’être sûr de son projet.
🔹 Scénario 3 : Démission ou Rupture + Portage salarial
Sécurité sociale et cotisations chômage conservées grâce au statut de portage.
✅ Avantages : Sécurité sociale préservée, frais professionnels possibles, rupture conventionnelle ultérieure envisageable.
❌ Inconvénient : Frais de gestion facturés par la société de portage.
🔹 Scénario 4 : Démission pour reconversion
Conditions : 1300 jours travaillés, dossier validé par une commission.
✅ Avantage : Alternative si la rupture conventionnelle est refusée.
❌ Inconvénient : Délai d’environ 6 mois pour l'acceptation du dossier.
💬 Et vous, quelle stratégie avez-vous choisie pour réussir votre saut vers l'indépendance ? Partagez votre expérience en commentaire !
Je n'ai pas adopté de stratégie pour l'instant, mais si je dois le faire je m'oriente en premier lieu vers la 3e : démission + passage en portage salarial. Je n'ai pas de trésorerie derrière moi et je préfère garder une certaine sécurité avec l'assurance chômage le temps de me perfectionner en prospection et arriver a mettre une routine en place.